Die aktuellen Herausforderungen unserer Zeit liegen auf der Hand: Ukraine-Krieg, Corona-Krise, Klimawandel.
Weil Krisen wie diese besonders disruptiv in Unternehmensstrukturen eindringen, Krisen- und Veränderungskompetenzen mehr denn je gefragt: Strategien, Strukturen, Systeme und Prozesse sind unmittelbar betroffen.
Mehr denn je sind Resilienz, Veränderungs- und Lernfähigkeit, Führungskompetenzen und -persönlichkeit gefragt, um wettbewerbsfähig und innovativ zu sein.
Seit 2003 berate und begleite ich mit einem interdisziplinär aufgestellten Expertenteam erfolgreich Veränderung und Transformation in Personal- und Organisationsentwicklung.
Meine Kunden sind Führungskräfte, Teams und Mitarbeiter – vom Mittelstand bis DAX 30 Konzernen. Mit eigentümergeführten Unternehmenskulturen bin ich bestens vertraut, ebenso mit Matrix-Strukturen.
Ob Online oder ganz klassisch in Präsenz: Vertrauensvolle Partnerschaften bilden die Basis meines Arbeitens. Das bleibt auch so in Krisenzeiten.
Bleiben Sie gesund!
Wir müssen miteinander reden, nicht gegeneinander
ANTHONY YEBOAH
Coaching
Mein Coaching-Ansatz: Systemisch, transaktionsanalytisch & gestaltbasiert. Persönlich vor Ort oder Online via
Video & Redconnect. Persönlichkeitsentwicklung und Handlungsoptionen durch Systemisches Einzel-, Gruppen- und Teamcoaching.
Agiles Lernen
Individuelle Lernansätze, die der jetzigen Arbeitswelt in Form von digitalen und analogen Formaten Rechnung tragen.
Consulting Change, Communication & Learning
Praxisrelevante Strategien und Strukturen für Change, Communication und Agiles Lernen, mit denen Sie ihre unternehmenstypischen Herausforderungen erfolgreich verändern.
Folge #002 | Selbstwirksam innere Bilder und Filme nutzen
Podcast von Johanna Mittelmeier
Selbstwirksam – Innere Ressourcen mobiliseren
Achtsamkeit, Praxisnahe Tipps, Erfahrungen, Lösungsansätze
GedankenSpitzen
Der Blog zum Podcast. Wer nicht hören will, kann hier lesen: